您可以向劳动行政部门举报或申请仲裁。依据《劳动法》等规定，雇主应按时支付工资，拖欠工资违法。不及时处理可能导致权益受损，影响生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式有举报、仲裁、起诉。若老板拒付工资，可先向劳动行政部门举报，无果则申请劳动仲裁，对仲裁不满可再起诉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可举报、仲裁、起诉。具体操作：1.向劳动行政部门提交举报材料，说明情况；2.如举报无果，向劳动仲裁委员会申请仲裁，提交相关证据；3.若对仲裁结果不满，15天内向法院提起诉讼，维护自身权益。
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