农民工劳动关系认定官司，需依法维权。根据《劳动保障监察条例》，劳动监察部门应在60个工作日内完成调查，复杂情况可延长。不及时处理可能导致权益受损，如工资被拖欠、工伤无法认定等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫农民工劳动关系官司，需依法处理。1. 投诉：向当地劳动监察大队反映情况，提供劳动关系证据。2. 仲裁：申请劳动仲裁，提交相关证据，等待裁决结果。3. 协商：与单位沟通，寻求和解，达成一致后签订协议。根据案情选择合适的处理方式，确保权益得到保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫农民工劳动关系认定官司，常见处理方式有投诉、仲裁、协商。投诉可向劳动监察大队，仲裁需申请并提起起诉，协商可与单位直接沟通。根据具体情况选择最合适的方式，投诉快速直接，仲裁具有法律效力，协商更为灵活。
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